I USA har kvinner 19,2 prosent av styresetene i selskaper som er oppført i Standard and Poors-katalogen. I 2018 ble California den første amerikanske staten som krever at selskaper basert innenfor sine grenser skal sette kvinnelige styremedlemmer i styrene sine. Selskaper med minst fem styremedlemmer må ha to eller tre kvinnelige styremedlemmer, avhengig av størrelsen på styret, i henhold til den nye loven. De som ikke gjør det, vil møte økonomiske straffer. I juli 2022 avgjorde en dommer i Superior Court of California i Los Angeles at loven var grunnlovsstridig fordi den brøt med likebeskyttelsesklausulen i statens grunnlov, ifølge en kopi av dommen.
26% Ja |
74% Nei |
23% Ja |
51% Nei |
2% Ja, og staten bør gjøre mer for å kreve mangfold på arbeidsplassen |
21% Nei, styremedlemmer bør være de best kvalifiserte, uansett kjønn |
1% Ja, men kun for store internasjonale korporasjoner |
3% Nei, staten bør aldri kreve mangfold hos private bedrifter |
Se hvordan støtten til hvert standpunkt om "Kjønnsmangfold på arbeidsplassen” har endret seg over tid for 2.9m America velgere.
Lasting av data...
Laster inn diagram...
Se hvordan betydningen av "Kjønnsmangfold på arbeidsplassen” har endret seg over tid for 2.9m America velgere.
Lasting av data...
Laster inn diagram...