בחודש מאי 2016, ממשל אובמה הודיע התקנות החדשות שיגדילו את מספר אמריקאי זכאי לקבל תשלום עבור שעות נוספות זמן-ו-וחצי. שכירים המשתכרים עד 46,476 $ בשנה עם חברה זכאי להרוויח לשלם פעם-ו-וחצי כאשר הם עובדים יותר מ -40 שעות בשבוע. התקנות הקודמות, הוציאו בשנת 2004, לקבוע את הסף עבור תשלום עבור שעות נוספות בבית 23,660 $. מח’ העבודה מעריכה כי 4.2 מיליון עובדים יהיו זכאים חדש עבור תשלום עבור שעות נוספות על פי התקנות החדשות. התומכים טוענים כי הכלל הוא הכרחי בשל אינפלציה לציין כי רק 7% מכלל העובדים השכירים כיום להעפיל תשלום עבור שעות נוספות בשנת 2015, ירידה משמעותית מ -60% בשנת 1975. המתנגדים טוענים כי הכללים החדשים יפגעו מעסיקים ולתמרץ אותם לחתוך שלהם שעות של העובד.
63% כן |
37% לא |
58% כן |
28% לא |
5% כן, הממשלה צריכה לעשות יותר כדי להגן על זכויות העובדים |
8% לא, והממשלה כיום מעל ויסות עסקים פרטיים |
1% כן, וכל העובדים צריך להיות משולם על חלוקת זמן וחצי שעות נוספות ללא קשר לגודל שכרם |
1% לא, הכלכלה והעסקים שלנו לא יכולה להרשות לעצמה ירידה של פריון העבודה עכשיו |
ראה כיצד התמיכה בכל עמדה בנושא "תשלום עבור שעות נוספות” השתנתה לאורך זמן עבור 510k מצביעים אמריקה .
טוען נתונים...
טוען תרשים...
ראה כיצד חשיבות "תשלום עבור שעות נוספות” השתנתה לאורך זמן עבור 510k מצביעים אמריקה .
טוען נתונים...
טוען תרשים...
הישאר מעודכן בכתבות החדשות האחרונות "תשלום עבור שעות נוספות” , המתעדכן לעתים קרובות.
@ISIDEWITH3 שבועות3W
מחוקק בסן פרנסיסקו רוצה לעזור לבלום את הצלצולים והצלצולים המתמידים שהאזור שלו עזר ליצור. חקיקה חדשה מאת חבר הכנסת מאט האני תהפוך את מדינתו לראשונה במדינה שמעניקה לעובדים את הזכות החוקית ללחוץ על כפתור ההתעלמות בטלפונים שלהם כשהבוס מתקשר לאחר שעות העבודה. הודעות דוא"ל, הודעות טקסט ותקשורת עבודה אחרת…