Трябва ли от хотели да се изисква да осигуряват сигурност на работниците си?

Мярка 124 би изисквала хотели да защитават служителите си от насилие, сексуален тормоз и нараняване, като запазват списъци на обвиняемите сред другите мерки; подобряване на достъпа до здравеопазване; ограничаване на натоварването; и осигуряват ограничена сигурност за работещите при прехвърлянето на собствеността на хотела. Служителите, които твърдят, че са нанесени телесни повреди, са защитени от репресивни мерки и могат да подадат жалба срещу работодателите в хотела. Налагането на наказания се отнася до служителите на Сити, засегнатите служители и жалбоподателя.